人事主管 |
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上海京藤建设工程(集团)有限公司 |
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职位描述 |
【岗位职责】 1.根据公司发展推动公司架构,将绩效管理与激励落到实处; 2.及时调整公司发展制度,分布实时,有序推进公司绩效管理体系; 3.做好日常招聘工作,确保招聘率的达成,严格把关,保证人员质量; 4.加强内部人员优化配置,合理调配人员,加强员工的培训与开发; 5.灵活有效地处理公司劳务纠纷与争议,维护公司利益与声誉; 6.负责新员工报到、录用及档案转移手续; 7.办理与昂离职的移交工作及退工手续; 8.负责劳务合同的管理,包括合同的准备、签订及变更; 9.建立员工人事信息库; 【福利待遇】面议 |
基本信息 |
招聘人数: | 若干人 | 月薪待遇: | 12000-15000元 |
专业要求: | 无 | 工作经验: | 5年 |
学历要求: | 大专 | 发布时间: | |
工作地区: | 上海 |
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