人事专员/主管/经理
上海嘉裕科建门窗幕墙有限公司
营业执照已认证

职位描述

一、人力资源 1）全面负责人事管理工作，包括： 员工入离职手续办理；劳动合同的签订及续签；跟踪试用期员工工作情况，完成试用期员工的转正手续 ；每月社保公积金办理及缴纳；年度核算、申报社保及公积金基数调整 ；申报单位年度用工情况 、平均工资等 ；稳岗补贴返。 2）负责招聘信息的发布和招聘渠道开发、维护；简历筛选、面试邀约、电话面试/初面。 3）负责月工资、补贴、考勤的核算。 4）每月制作人事行政部门预算表、费用成本表，供财务部、总经理审查并进行存档。 5）及时学习了解国家劳动政策法规，以确保公司的规章制度与各项国家地方政策一致；不定期完善员工手册，及公司各项人事行政规章管理制度。 6）建立员工花名册，定期做好人事管理的相关统计分析工作。 7）协助总经办制定公司薪酬福利体系，保障员工生活、发展、团结，合理降低公司运营成本，控制法律风险。 8）妥善整理保管归档员工的人事档案、资质证书等资料文件。 9）妥善保管并按流程使用公司印章、证件、介绍信及开具人事证明。 10）组织企业文化建设活动，宣导公司价值观统一，培养企业精神，提升员工精神风貌。 二、行政 1）协助总经办组织安排公司会议，根据需要按会议决定发文。 2）协助总经办制定并严格落实公司保密体系工作，总体负责各类文件的分级分类输入输出管理，周期性进行员工保密培训及核查，对泄密问题予以法律维权处理。 3）负责公司往来信函的收发、登记、传阅，做好公文的拟订、传递、催办和检查，及文书档案资料的归档立卷管理的工作。 4）负责公司总务工作，包括办公用品、固定资产、宿舍等管理工作，做好后勤保障。 5）会同有关部门筹备公司其他重要活动，年会、展会等的采购、协调、举办、主持等工作。

基本信息

招聘人数：	1人	月薪待遇：	6000-10000元
专业要求：	人力资源管理/文秘/行政管理	工作经验：	2年
学历要求：	大专	发布时间：
工作地区：	上海

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