行政管理/办公室主任 |
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北京金易格建筑工程有限公司 |
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| 职位描述 |
| 技能要求： 招聘 职位描述： 1. 据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划； 2. 建立和完善公司的招聘流程和招聘体系； 3. 利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构； 4. 执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作； 5. 进行聘前测试和简历甄别工作； 6. 充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求； 7. 建立后备人才选拔方案和人才储备机制。 8.领导交办的其他工作。 人员任职要求： 1. 3~5年人力资源管理工作经验：25-40岁之间；有建筑、幕墙领域招聘经验。 2. 专科学历，人力资源、心理学等相关专业毕业； 3. 有较强的沟通与理解能力，敏锐的判断能力； 4. 拥有较好的形象形象，待人亲切、热情； 5. 具备基本的招聘技巧，拥有一定的招聘经验和熟悉正常的招聘渠道； 6. 能有较强的团队责任心，协调能力； 7. 掌握背景调查的基本技巧； 8. 良好的职业道德、保密意识强。 |
| 基本信息 |
| 招聘人数： | 1人 | 月薪待遇： | 8000-12000元 |
| 专业要求： | 无 | 工作经验： | 3年 |
| 学历要求： | 大专 | 发布时间： | |
| 工作地区： | 北京 | ||
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