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培训部经理
1. 25岁-45岁,大专或以上学历,市场营销、经济学、企业管理专业优先;2. 具有3年以上建材行业培训工作经验;3. 具备良好的培训专业知识、管理技能与技巧,熟悉内部培训和外部培训工作的作业流程;4. 具有团队意识、沟通协调能力、具备团队管理能力。
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